Recruitment Consultant

  • Job type: Permanent
  • Salary: €28000 - €40000 per annum + negotiable
  • Location: Antwerp
  • Reference: VN4806

Recruitment - Een job met betekenis



Dag dagelijks in contact met mensen, een commerciële omgeving en betekenis in je werk vinden Klinkt dit herkenbaar in waar je naar op zoek bent voor je volgende professionele uitdaging?

Voeg je aan bij de SThree Group en word lid van ons Progressive Engineering Team:



Ontmoet binnen Progressive het team van Geraldine: Zij is een talentvolle manager met een uitgebreide expertise in Engineering. Zij beschikt over de exacte kennis die nodig is om jou op te leiden in het vak, als ook van jouw persoonlijk doel een realiteit te maken binnen ons bedrijf.

Dit team heeft een geschiedenis vol succesverhalen. Dit op gebied van intern doorgroeien, snelle ontwikkeling, langdurige en succesvolle klantenrelaties opbouwen, als ook het recent behalen van individuele erkenningen voor de teamgenoten zoals Top Team '16 en Rookie of the Year '17.

Naast enkele erkende seniors huizen ook een gemotiveerde groep juniors binnen het team, die sterk op weg zijn om records te gaan breken. Ervaring en motivatie ontbreekt dit team al zeker niet! Haar team getuigt dat je bij Geraldine werkt voor iemand dat empathisch is, altijd klaar staat om je te ondersteunen, samen streeft naar jouw persoonlijke doelen en de motivatie hoog weet te houden.

Geraldine kijkt momenteel uit naar één extra talent met ervaring om een volledig nieuwe markt uit te bouwen in Vlaanderen waarvan Geraldine overtuigd is samen met jou grote successen op te kunnen boeken.



De missie van een Recruitment Consultant bij Progressive:

Naast de verantwoordelijkheid van je eigen klantenportefeuille te beheren, zal je ook:

* Relaties opbouwen en onderhouden met nieuwe en huidige klanten, hun noden analyseren en hierin coachen en ondersteunen.
* Een eigen netwerk uitbouwen van professionals binnen engineering (job advertenties, job boards, sociale media, onze database, jobbeurzen, netwerkevenementen, …)
* Onderhandelingen uitvoeren en als mediator optreden tussen je klant en kandidaat.
* Het ganse aanwervingsproces opvolgen van A tot Z.
* Je markt analyseren voor innovaties en nieuwe trends.
* Een kwalitatieve service voorzien door de juiste kandidaat voor de juiste job te vinden.
* Targets te behalen en overstijgen.



Je profiel:



Doelgericht, zelfzeker, ambitieus en een team player!

* Tweetalig Nederlands en Engels - zowel schrijven als spreken.
* Een eerste werkervaring binnen rekrutering.
* Ervaring specifiek aan de sector van industrieel onderhoud is een groot pluspunt.
* Een matuur persoon dat geen enkele uitdaging uit de weg gaat.
* Zelfstandigheid, open staan voor feedback en flexibiliteit zijn vereist.



Wat Progressive jou biedt:

* Een ijzersterk opleidingsprogramma, gebaseerd op 7 jaar persoonlijke ervaring van Geraldine en 30 jaar marktexpertise van Progressive, betreffende business development, rekrutering, netwerken en onderhandelen.
* Een aantrekkelijk salarispakket: vast basissalaris, gecombineerd met een ongelimiteerd commissieschema en extralegale voordelen.
* Een platte hiërarchie met een reëel en meritocratisch promotieplan.



Interesse?

Bij vragen of om te solliciteren, kan je rechtstreeks contact opnemen met: Joy Rogiers 02.557.71.19 j.rogiers(at)sthree.com