Magdalena Mährlein aus dem Consultancy Team in München gibt uns heute Einblicke in Ihren Alltag bei SThree und erzählt, was ihren Job besonders macht und wie sie dadurch Gutes tut.
1) Wer bist Du und welche Position hast Du bei SThree?
Mein Name ist Magdalena Mährlein und ich bin bei SThree am Standort München 270 Grad Consultant, das bedeutet, dass der Fokus auf meinen Kunden liegt und nicht auf einem bestimmten Markt. Mein Team und ich vermitteln an IT Beratungen, hierbei geht es vom klassischen Softwareentwickler bis hin zu etwas IT-ferneren Schnittstellenfunktionen. Die Kaltakquise auf Kundenseite fällt bei der 270 Grad Position weg, wir konzentrieren uns daher auf die Kandidatenseite, die Kunden werden primär durch unsere Key Account Manager betreut.
2) Wie lange bist Du schon dabei und was hast Du davor gemacht?
Ich habe in Nürnberg Internationale BWL studiert und nach meinem Abschluss die Stelle bei SThree entdeckt – diese hat mich sofort angesprochen und ich bin dann im August 2015 als Associate Recruitment Consultant eingestiegen – und aktuell schon auf dem Weg zum Senior. Ich wollte etwas machen, was eine Bedeutung für andere hat und einen Sinn mit sich bringt, wie z.B. Menschen zu neuen Positionen zu verhelfen.
Maggie
3) Warum hast Du Dich für SThree entschieden?
Ganz Ehrlich? Wegen meines Interviewpartners und jetzigen Vorgesetzten. Die Chemie hat von Anfang an gestimmt, ich habe mich beim Halfday sehr wohl im Team gefühlt und mich schon während des Bewerbungsprozesses mit der Unternehmenskultur identifizieren können. Ich wollte einen Job bei dem ich mitgestalten und Chancen ergreifen kann. Das wurde mir im Gespräch so vermittelt und ist auch wirklich genauso eingetroffen.
4) Wie sieht dein Daily Business aus?
Ich kann mir den Tag sehr frei gestalten. Den größten Teil verbringe ich damit, Kandidaten zu suchen, auf externen Plattformen Stellen zu schalten, Telefoninterviews zu führen, Termine zu koordinieren, in Verhandlungen für meine Kandidaten zu gehen und natürlich den Kunden die passenden Kandidaten zu präsentieren.
5) Beschreibe kurz deinen Karriereweg!
Eingestiegen bin ich im August 2015 als Associate Recruitment Consultant mit 270 Grad Ausrichtung, im März 2016 wurde ich zum Recruitment Consultant befördert und aktuell verfolge ich das Ziel, in sehr absehbarer Zeit zum Senior Consultant befördert zu werden!
6) Beschreibe zum Schluss, was SThree für Dich in 3 Worten bedeutet.
Spaß, persönliche Herausforderung, Weiterentwicklung!
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